Sekswerkers mogen (vanaf 1/12/2024) in dienstverband werken in België

[Marco]

Voor het ontslagprobleem zijn inderdaad oplossingen. Zie mijn mijn voorgaande post.
Soms wordt je ontslagen op een manier die niet de schoonheidsprijs verdient.

Tsja... met met de jaren dienstverband... wordt de ontslagpremie wel een stuk hoger!

 

[Johnny Walk]

Stel nou dat dit echt gaat gebeuren, wat voor salaris krijgen die dames dan? Als je onder een werkgever valt heb je tevens verplichtingen die je misschien niet eens wilt.

Stel dat je nu minimaal 1000 euro per week bruto verdiend als zzp, dan moet een werkgever met minimaal 4000 euro komen! Dat is toch geen optie voor een werkgever??

Voor mij zou dit iig geen optie zijn.

Het is ook onzin en symboolpolitiek, en niet haalbaar voor werkgever en decsekswerkster

 

[Sanne Roermond]

In Nederland hebben we opting in, wel loonbelasting, geen premies. Dat is eigenlijk wel jammer. Waarom hebben zij geen recht op ziektewet - of werkloosheidsuitkering? Misbruik komt overal voor. En ontslagprobleem is er wel maar ook daar zijn wel oplossingen voor.

Ze betalen hiervoor geen premies daarom hebben ze ook geen recht op ziektewet en werkeloosheidsuitkering.

 

[Toffeetoday]

Ze betalen hiervoor geen premies daarom hebben ze ook geen recht op ziektewet en werkeloosheidsuitkering.

Nu ben ik wel benieuwd hoe jij als huis eigenaar hier tegenaan kijkt
Vind je het terecht of niet ?

 

[Sanne Roermond]

Nu ben ik wel benieuwd hoe jij als huis eigenaar hier tegenaan kijkt
Vind je het terecht of niet ?

Loondienst is zeker geen optie.

En als je ergens geen premies voor betaald heb je ook geen recht op een uitkering, dat is voor iedereen het zelfde. Zelfstandige moeten zich zelf verzekeren voor bv ziekte. Ik vind het goed dat ze zelfstandig zijn en zelf kunne bepalen met welke gast ze willen gaan en welke handelingen ze met deze gast willen doen.

 

[Marco]

Nu ben ik wel benieuwd hoe jij als huis eigenaar hier tegenaan kijkt
Vind je het terecht of niet ?

Wat bedoel je daar precies mee?
Die 'huis eigenaar' is vast zelfstandige... en heeft dus ook geen recht op werkloosheidsuitkering!
En... als je geen premies betaald... heb je ook geen recht op uitbetalingen. Zo werkt dus elk verzekeringssysteem...

 

[Il Commendatore]

. Zelfstandigen moeten zich zelf verzekeren voor bv ziekte.

Vaak doen ze dat niet. Je kunt zo iemand een optimist noemen, maar als er dan een vervelende situatie ontstaat waarbij werken niet meer mogelijk is, dan kan dat echt een serieus probleem vormen.
Enkele zelfstandigen hebben dat opgelost door een soort van potje te maken, waarin iedereen elke maand wat geld stort en dat dan gebruikt kan worden indien één van hen -tijdelijk- niet in staat is te werken.

 

[Toffeetoday]

Wat bedoel je daar precies mee?
Die 'huis eigenaar' is vast zelfstandige... en heeft dus ook geen recht op werkloosheidsuitkering!
En... als je geen premies betaald... heb je ook geen recht op uitbetalingen. Zo werkt dus elk verzekeringssysteem...

Lijkt me duidelijk toch ?
Sanne is iig de gastvrouw/eigenaar van het huis wat ze bestuurt.
Daarom leek het me wel interessant hoe een uitbater erover denkt.

 

[Marco]

Je kan als uitbater natuurlijk altijd financiëel advies geven aan de (jonge) dames.
Maar verder dan dat gaat het wellicht niet!

 

[Sanne Roermond]

Lijkt me duidelijk toch ?
Sanne is iig de gastvrouw/eigenaar van het huis wat ze bestuurt.
Daarom leek het me wel interessant hoe een uitbater erover denkt.

Ja klopt ik heb Sanne Prive.

 

[littlebro]

Ze betalen hiervoor geen premies daarom hebben ze ook geen recht op ziektewet en werkeloosheidsuitkering.

Ja, snap ik, geen premie betalen is in principe geen uitkering. Maar waarom kiest wetgever voor deze uitzondering?
Overigens: geen premie is geen uitkering is niet altijd zo. Er is jurisprudentie van zzp ers die na einde werkzaamheden met succes beroep deden op werknemerschap en een uitkering kregen.